インタビュー一覧

新人を入れても生産性は下がらない。チームでの生産性100万円/人を常にキープするサロンでの取り組みとは。

F.PARADE 品川店 鈴木亮平 東京・品川

1席のみの完全マンツーマンサロンで提案する、ドライヤーだけで再現できるヘアスタイルへのこだわり。

NOW hair/make 高橋ナオヤ 東京・外苑前

「メンズカット」が得意な「ヘッドスパニスト」。独自のポジションを確立させるまでの軌跡とこれから。

FORTE表参道 飯塚裕士 東京・表参道

アシスタント時代からヘッドスパの指名を受けて活躍。頭皮と髪質改善の両立を図る「ヘッドスパニスト」　

JEAN CLAUDE BIGUINE GINZA Le Grand TAKUMI 東京・銀座

4年連続、カミカリスマのトリートメント/ヘッドスパ部門受賞サロン。リンク導入からの変化とこれまでの軌跡を辿る。

Viot by Salon 乗田敦史 東京・銀座

たった４人ではじめた「髪質改善チーム」がサロンを変えて、より強いブランドに。

ACQUA omotesando 古本慶次 東京・表参道

髪質改善プランナーとしての取り組みが、持続可能なサロン運営につながる

luludi by APHRODITE GINZA 初山純一 東京・銀座

スライドカットと髪質改善の相乗効果で、顧客満足度がさらにアップ。

CIRCUS by BEAUTRIUM 飯田利教 東京・青山

トリートメント知識ゼロからトリートメント比率70%へ。これまでの軌跡を辿る。

ASHION 島崎涼太 東京・恵比寿

サロン開業以来、トリートメント比率70%超えをキープ。その秘密とは。

Watai 渡井タケト 東京・自由が丘