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インタビュー一覧
新人を入れても生産性は下がらない。チームでの生産性100万円/人を常にキープするサロンでの取り組みとは。
F.PARADE 品川店
鈴木亮平
東京・品川
1席のみの完全マンツーマンサロンで提案する、ドライヤーだけで再現できるヘアスタイルへのこだわり。
NOW hair/make
高橋ナオヤ
東京・外苑前
「メンズカット」が得意な「ヘッドスパニスト」。独自のポジションを確立させるまでの軌跡とこれから。
FORTE表参道
飯塚裕士
東京・表参道
アシスタント時代からヘッドスパの指名を受けて活躍。頭皮と髪質改善の両立を図る「ヘッドスパニスト」
JEAN CLAUDE BIGUINE GINZA Le Grand
TAKUMI
東京・銀座
4年連続、カミカリスマのトリートメント/ヘッドスパ部門受賞サロン。リンク導入からの変化とこれまでの軌跡を辿る。
Viot by Salon
乗田敦史
東京・銀座
たった4人ではじめた「髪質改善チーム」がサロンを変えて、より強いブランドに。
ACQUA omotesando
古本慶次
東京・表参道
髪質改善プランナーとしての取り組みが、持続可能なサロン運営につながる
luludi by APHRODITE GINZA
初山純一
東京・銀座
スライドカットと髪質改善の相乗効果で、顧客満足度がさらにアップ。
CIRCUS by BEAUTRIUM
飯田利教
東京・青山
トリートメント知識ゼロからトリートメント比率70%へ。これまでの軌跡を辿る。
ASHION
島崎涼太
東京・恵比寿
サロン開業以来、トリートメント比率70%超えをキープ。その秘密とは。
Watai
渡井タケト
東京・自由が丘